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招募加盟团队



阳光,充满活力的事业


深度历炼青少年户外训练营把户外运动作为教育工具,根据孩子们热爱游戏的天性, 用游戏串联起多种多样的户外运动,培养孩子们热爱运动,热爱自然的习惯,在分队竞赛中,培养团队合作的意识、勇敢的精神、责任感和荣誉感,在训练营中塑造积极健康的氛围,让教练带领孩子们感受正能量, 学会勇敢与担当。

 

深度历炼青少年户外训练营开办运营至今已近28个月, 这期间,我们共举办了140多场各类户外活动,从高山森林到湖泊大海,近20种户外运动贯穿整个春夏秋冬四季。 有20人不到的小团队活动,有100人的大部队徒步穿越, 有半天的城市定向,也有22天的海外深度运动夏令营。 其中有相当多的活动形式和团队游戏,是训练营教练团队独创或者升级的。


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招募加盟的初衷

原来出于活动安全考虑,我们把训练营的连锁模式定位为直营,来保障活动质量和安全。 但训练营这一年多来的口碑传播如此之快、如此之广,很多地区的朋友来咨询加盟事宜。暑期也有越来越多的孩子从全国各地来参加训练营举办的各种夏令营。 我们也意识到,应该动员更多有志运动教育的人才,尽快加入训练营的舞台,为下一代素质的提高出力。

为此,我们提出了新的加盟连锁经营模式, 开始在长三角各城市招募合作伙伴。



此次招募,将以团队招募形式进行, 每个城市的总负责人先组建好自己的教练运营团队,再来展示加盟。一个团队最好是3人以上。每个城市将只招募一个独家运营团队,负责整个城市的训练营活动运营。


 加盟团队要求

加入教练团队的成员需要具备以下特质:

 · 理想主义者:致力于为下一代的素质提升做自己的一份贡献, 而不仅是把这个工作当作一份养家糊口的职业;

· 兴趣: 对教育有浓厚的兴趣, 对孩子的成长怀有真诚的渴望和成就感;

· 实干: 最坚定的实干家,亲身从每个细节做起,动手能力较强, 保障活动的安全;

· 天赋: 需要有良好的身体素质和气质, 喜爱户外运动, 热爱自然,注重环保;擅长水上运动项目,或野外生存项目尤佳;

· 沟通: 乐于沟通,善于引导, 富有同理心;有心理学特长和背景的可以加分哦;

· 品行: 为人正直勇敢, 堪为孩子们的行为榜样;


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加盟的收获


通过系统的培训和实地的执行和指导,每个加盟的城市团队可以获得:


1. 10-20种户外运动和近40种户外团队游戏组织的流程安排,执行重点 ,安全保障, 物资准备等(根据每个城市的特点, 户外活动会有不同侧重);

2.1-2个月的上海总部随营见习;

3.1-2个月的当地活动现场指导;

4.活动的前期低成本的宣传推广的有效方案,后期的宣传和售后服务;

5.教练团队的管理晋升和培训方案,以及绩效奖励方案;

6.使用深度历炼的品牌;

7.总部统一推广深度历炼的品牌的受益;

8.不定期的相关专业知识和活动形式更新培训;

9. 国内和海外自办夏令营的推广,参与,利益分享;

10. 全国统一器材物资和服务采购的成本优惠;

11. 总部的所有训练营相关资源的开放使用, 如统一网站建设, 媒体和渠道发布等等;

12. 超过一半的运营收益。(详见具体方案)

其他各项收益将随着系统进一步完善而公布。


还有营员们的亲切拥抱和家长们的声声赞许。

具体方案在确定合作意向和签订加盟合同后提供。 




加盟保障金制度

还有很重要的一条是:加盟风险保障金!

 

一线城市:100

二线城市: 80

三线城市: 50

 

保障金的理由:

防范道德风险, 保障活动安全。具体请和连锁招募的负责人联系。

 

保障金的保管办法:

 

期限:5年, 每年按银行5年期的存款利息,给予缴纳的合作伙伴资金收益;

安全: 签订保障金合同并做公证;

 

从第四年起,可以将该保障金转为训练营总部或者分站的股权购买款。或从第六年起,该款项可每年申请退款三分之一。

 

出现以下情况,训练营将有权没收全部或部分以上风险保障金:

 

· 培训结束后的二年内:  跳槽离开,自己另行成立类似同业机构;

· 团队成员自己或家人朋友利用训练营培训内容, 另外成立类似机构不当谋利;

· 出现重大伤害意外事故的必要赔付;

· 活动款项没有统一进入训练营指定账号。

 

支付保障金是合作协议中最敏感的一条, 但也是出于保护训练营的知识产权和商业安全考虑。保障金的归还将由创始人的个人资产作为担保,在双方守约的前提下, 退还保障金是有绝对保障的。如无法接受此条款, 则不必再谈其他。

 

如果确实因为不可抗力原因造成的加盟团队无法继续合作,在没有各项违约的情况下,保障金退还出资人。(具体资金管理细节参见加盟合同附件)



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